労働問題

解雇をめぐるトラブル、残業代未払をはじめとした賃金をめぐるトラブル等に対応致します。

解雇の要件は、厳しく設定されており、違法な解雇には解雇無効を争ったり、損害賠償請求を行います。

残業代や未払賃金は、2年の消滅時効となっております。

2016年08月30日